இந்திய வேலைவாய்ப்பு சந்தையை ஆக்கிரமித்துள்ள தமிழக பெண்கள்!
இந்தியாவின் விரைவான வளர்ச்சிக்கு தொழிலாளர் சந்தையில் பெண்களின் பங்களிப்பு முக்கியமானது. ஆனால் இந்தியாவில் ஒரு சில மாநிலங்கள் மட்டுமே பெண்களை வீட்டு சமையல் அறையில் இருந்து தொழிற்சாலை மற்றும் அலுவலகத்திற்கு அழைத்து வருவதில் சிறப்பாக செயல்பட்டு வருகின்றன. அவற்றுள் தமிழகம் நீண்ட காலமாக முன்னோடியாக இருந்து வருகிறது.
சத்துணவு, இலவசக் கல்வி தொடங்கி, தற்போது அரசுப் பள்ளிகளில் படிக்கும் சிறுமிகளுக்கு கல்லூரிப் படிப்பைத் தொடர மாதந்தோறும் 1000 ரூபாய் ஊக்கத்தொகை, இலவசப் பேருந்து வசதி போன்றவை பெண்களின் வாழ்க்கையை மேம்படுத்தும் நடவடிக்கைகளாக மாறியுள்ளன. இதை உறுதிப்படுத்தும் வகையில் தற்போது தகவல் வெளியாகியுள்ளது.
இந்தியாவின் உற்பத்தித் துறையில் உள்ள மொத்த பெண் தொழிலாளர்களில் 40 சதவீதத்திற்கும் அதிகமானோர் தமிழ்நாடு. மத்திய புள்ளியியல் மற்றும் திட்டமிடல் அமைச்சகத்தால் வெளியிடப்பட்ட 2019_-20 ஆண்டு தொழில்துறை கணக்கெடுப்பின்படி, இந்தியத் தொழில்களில் பணிபுரியும் 15.8 லட்சம் பெண்களில் தமிழ்நாட்டில் 6.79 லட்சம் அல்லது 43% பேர் உள்ளனர்.
தமிழகத்தில் தோல், ஜவுளி, ஆட்டோமொபைல் ஆகிய துறைகள் பெண்கள் அதிகம் பணியாற்றும் துறைகளாகும். மேலும், எலக்ட்ரானிக் வாகனங்கள், சூரிய மின்கல உற்பத்தி, எலக்ட்ரானிக்ஸ் மற்றும் காலணி தொழில்கள் போன்ற வளர்ந்து வரும் துறைகளில் பெண்கள் அதிகளவில் வேலை செய்கின்றனர். இதன் மூலம், அடுத்த சில ஆண்டுகளில் தொழில்களில் பெண்களின் பங்களிப்பு கணிசமாக அதிகரிக்கும் என சந்தை வல்லுனர்கள் கூறுகின்றனர்.
இது தொழில் சார்ந்த தரவு மட்டுமே. சேவைத் துறை, சுயவேலைவாய்ப்பு போன்றவற்றில் தமிழகத்தில் பெண்களின் விநியோகம் மிக அதிகம்.ஆண்களுக்கான தொழிற்சாலைகள் என்ற எண்ணத்தை முதலில் உடைத்தெறிந்தது டாடா குழுமம். தற்போது, இந்தியத் தொழில்துறைகளில் பணிபுரியும் பெண்களின் மொத்த எண்ணிக்கையில் 43 சதவிகிதப் பங்கை தமிழ்நாடு கொண்டுள்ளது.
தமிழ்நாட்டில் பெண்களின் எண்ணிக்கை அதிகமாக இருப்பதற்குக் காரணம், பெண்கள் தைரியசாலிகளாக இருப்பதும், அவர்கள் வேலைக்குச் செல்ல அவர்களது குடும்பத்தினர் ஆதரவளிப்பதும்தான்.
ஓலா ஸ்கூட்டர் தொழிற்சாலையில் தற்போது 3,000 பெண்கள் பணிபுரிகின்றனர். கல்லூரி படிப்பை முடித்துவிட்டு பகுதி நேர வேலையாட்கள்.
நன்கு இணைக்கப்பட்ட நகர்ப்புற உள்கட்டமைப்பு, பாதுகாப்பான போக்குவரத்து, நல்ல கல்வி வசதிகள் மற்றும் குழந்தை பராமரிப்பு/குழந்தை பராமரிப்பு, பாதுகாப்பான தங்குமிடம், சுகாதாரப் பாதுகாப்பு ஆகியவை இந்தியாவின் பிற நகரங்களை விட பெண்களின் வேலைவாய்ப்பின் மையமாக தமிழகத்தை மாற்றும் முக்கிய காரணிகளாகும்..
